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金蝶高调亮相首届人博会新日

发布时间:2020-01-16 02:34:27 阅读: 来源:太阳能路灯厂家

本网讯 10月27日-29日,2005中国首届人力资源博览会在苏州举办。“2005中国首届人力资源博览会”(简称“首届人博会”) 由中国人力资源协会、中国经营报主办,分设教育、培训发展、咨询机构、人才服务等七大展区,博览会期间还举办了以“中国人力资本挖掘、培训、发展——中国人力资本的机遇与挑战”为主题的高峰论坛。这次展会是中国首届以展览为主、论坛为辅,率先将中国人力资源提升到产业层面进行展示的博览盛会。集中了整个人力资源领域产业链上的各个环节。参展商涵盖高校、培训机构、咨询公司以及HR软件厂商,让客户认识到HR软件也是人力资源管理的一个不可或缺的部分,并且是最终能够承载管理体系落实的重要环节。

作为亚太地区领先的企业管理软件供应商,金蝶国际软件集团有限公司从2001年就开始涉足e-HR领域,并在战略人力资源管理软件开发上取得了优异的成绩。金蝶集团高级副总裁金卓君女士作为参展商代表在首届人博会开幕式上致开幕辞,随后在人力资源产业论坛上做了激情洋溢的演讲。

金卓君副总裁的演讲以“提升组织能力 推动战略实施——战略人力资源管理实践与HR系统应用”为主题,引起了到会者的极大关注。她深入剖析了新经济时代企业HR管理的挑战,系统地介绍了战略人力资源管理体系与HR系统,,通过“实践之旅:麦当劳(中国) 公司的实践分享”等典型案例阐述了e-HR解决方案的实践方法与应用特点,最后,金总从企业发展战略、产品与架构、渠道分布、伙伴等方面突出介绍了金蝶e-HR的战略优势,获得参会人员热烈反响。参观人员纷纷到金蝶展台索取金蝶e-HR产品资料并像现场顾问咨询,场面一片火爆。27日下午,金总出席了媒体见面会,就媒体朋友感兴趣的金蝶e-HR及金蝶的发展做了详细的介绍。

位于展示区的金蝶展台成为展会现场最亮丽的风景。顶部两个半圆状的“KINGDEE”LOGO及战略人力资源管理字样格外打眼,展台下部的四面开放式设计净现国际化风格,大屏幕VIDEO展示、现场产品演示等,视觉冲击力极强,遍布会场的易拉宝等金蝶宣传品给到会者留下了深刻的印象。三台台式电脑构建成的自助专区中,金蝶的专家为参观者现场咨询;两个舒适的洽谈区里,金蝶HR产品经理就金蝶战略人力资源解决方案展开详细的讲解。展会三天内,金蝶的展台前每天都人头攒动,高峰时期,金蝶四位HR产品经理一同上前为观众介绍产品,在参展的HR厂商中,金蝶是唯一一家现场演示产品的企业,突显了金蝶及其HR产品的实力。

面对瞬息万变的市场环境,企业间的竞争是灵活的组织能力竞争;随需应变的组织能力需要借助e-HR系统来实现。金蝶e-HR作为强大的企业级战略人力资源管理解决方案,专注于解决企业“当前以及未来”的基础性、专业性及战略性人力资源问题。金蝶e-HR连续两年(2004、2005年度)获得年度“HR软件用户满意度综合第一”等众多奖项,几年来在大田集团、麦当劳(中国)、深圳市商业银行、辽宁成大股份有限公司、深圳中航集团等数百家企业得到了成功应用,在许多国有及民营综合集团以及服务业、制造业、金融业、基建业、制药业等多个行业领域拥有广泛客户。已经成为中国e-HR软件的主流产品和有效帮助企业构建战略人力资源管理解决方案的最佳之选。

据悉,金蝶将通过构建e-HR软件的产业链模式,建立领导厂商的地位,为客户带来更全面的应用价值。金蝶战略人力资源管理解决方案承担了整合产业链资源的责任。在本次大会上,金蝶推出了与华点通合作的在线素质测评和在线学习解决方案,推出了与中国移动整合的移动e-HR解决方案,并正在设计与咨询公司整合的管理咨询与e-HR软件一体化解决方案。

此次展会极好地突出了金蝶战略人力资源管理解决方案的高端形象、展示了金蝶公司强大的品牌实力。金蝶,作为中国管理软件产业的领导厂商,将坚持一贯的专业精神,不断推出先进可靠的管理软件产品,帮助企业快速提升管理竞争力,帮助顾客成功!

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